別人後退時，你前進半步，整個舞台就會是你的
我有一位朋友在某大型連鎖餐飲品牌當內部行銷主管，剛進公司三個月，就碰上「年終促銷案」出包
原本規劃好的KOL宣傳合作臨時被對方取消，全公司亂成一團，主管說：「現在看你怎麼處理」
其他部門的人都退得遠遠的，他卻自願接下這個燙手山芋
三天內，他緊急拉自家會員辦直播團購、聯絡地方媒體做現場採訪，甚至親自下場拍短影片
那場促銷最終不但逆轉原本的負成長，還破了年度業績紀錄
這種高壓對撞，誰碰到都會壓力很大，我當時跟他說：「每場事故，都會變成故事」 最差狀況就是沒業績，那我們還可以改變什麼？
別再挑簡單任務刷存在感
那些你每天順順做、熟到不能再熟的事情，根本不會讓你變強
只有那種「會讓你焦慮失眠」的挑戰，才會讓你真正脫胎換骨
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02｜「#大家都不想做」的事，才有你的價值
公司有個大型失敗專案，沒人想去檢討
團隊有個新人教育機制很爛，大家裝死
活動流程老舊、預算又低，大家默契避開
這些就是你應該「衝上去」的地方
因為沒人搶的地盤，做出成果就全是你的
你問：為什麼我升遷慢、沒人記住我？
因為你做的事，太可被替代了
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03｜變強，從來不是做容易的事，而是 #做沒人敢做的事
我一個朋友，剛進公司時只是個平面設計助理
有一次，主管說下週客戶簡報沒人接，他硬著頭皮說：「我來！」
第一次簡報被罵翻，緊張到腸胃炎
第二次還是失敗，但客戶說：「你至少讓我感覺到誠意。
後來，他成了這個案子的唯一負責人，也直接被升任為品牌提案主管，Ruby 恭喜妳又升官。
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你接下的，不只是爛攤子，是破關劇本
別再挑任務，要學會挑「沒人想碰的戰場」
因為在別人後退時，你前進半步，整個舞台就會是你的
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放在我心中的話，也送給大家
「真正讓你被看見的，不是你有多努力，而是你敢做別人不敢做的事」
如果你現在手上有一個燙手的問題
不要逃，接下來就是你發光的機會
我最近也在被Line 官方的CD磨練，接下來的簡報一定可以更好。
